☰El artículo 87 de la Ley Federal del Trabajo establece que el aguinaldo se paga antes del 20 de diciembre de cada año. Es una prestación obligatoria para todas las personas trabajadoras con relación laboral, sin importar su puesto o tipo de contrato.
La ley fija un mínimo de 15 días de salario por año trabajado. Muchas empresas otorgan más días como prestación superior a la ley; si es tu caso, cambia los días en la calculadora.
Si la persona no trabajó el año completo, tiene derecho a la parte proporcional al tiempo trabajado. La fórmula es:
Aguinaldo = salario diario × días de aguinaldo × (días trabajados ÷ 365)
Ejemplo ilustrativo: con un salario diario de $400 y 15 días de aguinaldo, el año completo da $6,000. Si la persona ingresó el 1 de julio (184 días trabajados al 31 de diciembre), le corresponden $3,024.66.
El aguinaldo está exento de ISR hasta 30 veces el valor diario de la UMA, según el artículo 93 de la Ley del ISR. Lo que exceda ese monto se grava. Esta calculadora muestra el monto bruto; confirma el cálculo fiscal con tu área de nómina.
Entre el aguinaldo y la cuesta de enero, muchas personas necesitan organizar su liquidez. Con Solve Express tus colaboradores pueden acceder a una parte de su salario ya trabajado cuando lo necesiten, sin costo para tu empresa.
